 |
| Ohälsan är ett välkänt problem i vårt samhälle och våra kunder ställer allt högre krav på att vi som rehabiliteringsleverantör åstadkommer resultat som är goda och varaktiga. Svenska Res uppdrag är: |
|
| Om man ser till utvecklingen under de senaste 10 åren står det klart att människors rehabiliteringsbehov har förändrats avsevärt; kroppen är fortfarande viktig, men människor behöver nu betydligt mer av stimulans, aktivitet, stöd och vägledning på det mentala planet. Arbetslivets krav har ökat markant och påfallande många människor behöver hjälp att strukturera sig själva, förstå sina egna stressreaktioner och hur man kan göra för att klara av dagens arbetstempo och ändå må bra. Samtidigt som den enskilda individen ofta står inför en alltmer komplex problembild, ökar både företagens och samhällets krav på individens eget ansvarstagande. Svenska Re har under de senaste fem åren arbetat mycket framgångsrikt med att stärka deltagarnas förutsättningar för att ta eget ansvar för hälsa och arbetskapacitet. Svenska Res filosofi utgår från: |
|
| Förutsättningen - på individnivå - för utveckling och upprätthållande av hälsa och arbetskapacitet, är individens eget engagemang och ansvarstagande. Varaktighet i rehabiliteringsresultat kräver att Svenska Re lyckas aktivera individens lust och engagemang till eget ansvarstagande. Vår metod involverar våra deltagare i processer som fullt ut säkerställer att varje deltagare ställs inför situationer och uppgifter som innebär tillämpning av de kunskaper som är nödvändiga för hans/hennes eget ansvarstagande för hälsa och arbetskapacitet. Traditionellt har man inom både sjukvården och rehabiliteringsbranschen arbetat med patienten, deltagaren som ett passivt objekt - en mottagare av vård, en mottagare av förslag. Specialister har föreläst om den kunskap de besitter - ansvaret för att kunskaperna tas tillvara har legat på åhöraren. Vi på Svenska Re tror att det är nödvändigt att förändra deltagaren från passivt objekt till aktivt subjekt, en aktiv sökare av egen utveckling och egen kontroll över hälsa och arbetskapacitet. Genom att arbeta i processform involveras varje deltagare i situationer och uppgifter som både väcker och kräver hans/hennes engagemang. Enligt vårt synsätt är vår kunskap ingenting värd - så länge den inte förändrar deltagarens hälsa och arbetskapacitet. Ansvaret för att deltagaren tillämpar kunskap - är vårt. Vi arbetar också aktivt med gruppdynamiken. Gruppdynamiken är viktig och utvecklande för alla deltagare - genom gruppdynamiken genereras nya kunskaper och erfarenheter till alla deltagare. All vår kunskapsförmedling syftar till fokus på kapacitet. Även individer med kroniska diagnoser äger betydande funktion i många avseenden - det är vår uppgift att få individen att fokusera sin funktion snarare än sin dysfunktion. Alla våra deltagare får kunskaper som hanterar hela deras situation - inte bara de fakta som är direkt relaterade till diagnos/besvär. Alla deltagare har nytta av kunskaper kring stress, arbetsliv och livsstil. Varje programdel är uppbyggd enligt följande struktur: |
|
| Information |
| Vad krävs för att komma hit? Läs mer |
| För dig som redan är bokad. Läs mer |
| Remisser & blanketter |
| Remiss:Skriv ut och fyll i! |
| Blankett:Skriv ut och fyll i! |
| Arbeta hos oss |
| Ta en titt på vem vi söker och vad vi erbjuder! Arbeta hos oss! |
| Program |
| Se när vi genomför våra olika specialprogram! Våra program! |